国家公务员网 地方站:
您的当前位置:吉林公务员考试网 >> 吉林事业单位及其他招考 >> 事业单位

2019吉林延边职业技术学院招聘实行员额经费管理工勤人员公告(1名)

发布:2019-05-09 16:25:30    来源:吉林公务员考试网 字号: | | 我要提问我要提问
  2019吉林延边职业技术学院招聘实行员额经费管理工勤人员公告(1名)已发布,报名时间:即日起至2019年5月20日吉林公务员考试网现将其发布如下:
 延边职业技术学院关于公开招聘实行员额经费管理工勤人员的公告
  根据《关于州直机关(参公单位)及事业单位实行员额经费管理的新补充工勤人员有关问题的意见》(延州人社联发〔2012〕11号)精神,经州机构编制委员会办公室核准,延边职业技术学院按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,面向社会公开招聘1名实行员额经费管理工勤人员。
  一、招聘计划
  实行员额经费管理(事业)人员(后勤管理员)1名。
  二、报考条件
  (一)基本资格条件
  1、具有中华人民共和国国籍。
  2、遵守中华人民共和国宪法和法律、法规。
  3、遵守纪律、品行端正。
  4、身体健康。
  (二)岗位需求条件
  后勤管理员:性别:男;民族:不限;年龄为45周岁以上,55周岁以下;初中以上文化程度;具有电焊工职业技术中级(四级)以上,有电焊、木工、水暖工作经历,大学后勤管理5年以上工作经历者优先;延边州户籍。
  (三)有下列情形之一的人员不得报考
  1、曾因犯罪受过刑事处罚的人员。
  2、被辞退未满五年的国家机关、事业单位公职人员。
  3、2019应届毕业生。
  4、现役军人。
  5、服务期未满人员。
  6、按照法律规定不得聘用的其他情形的人员。
  三、报名时间、地点及方法
  (一)报名时间:2019年5月9日至10日,上午8:30-8-11:30;下午13:30-16:00。
  (二)报名地点: 延边职业技术学院 延吉市爱丹路220号、综合楼309人事处)。
  (三)报名方法
  采取现场报名、现场资格审查、现场缴费的方法。
  1.报考人员报名时,需提供下列材料:
  报考人员本人有效居民身份证原件、毕业证、电焊工职业技能证书原件及复印件1份;近期(6个月内)1寸同一底片(红底)免冠证明照3张;《延边职业技术学院公开招聘员额管理工勤人员报考登记表》(附件),登记表可在延边职业技术学院网站下载,网址为(http://www.ybvtc.com/),用A4纸打印。
  2.报名原则上要求本人亲自报名和填写相关信息,信息填写不真实、不完整或填写错误的责任自负。如因特殊情况请他人代为填写报名信息的,视为应聘人员本人填写,由应聘人员本人承担相关责任。
  (四)资格审查
  延边职业技术学院根据招聘条件及岗位要求,对报名应聘人员的基本信息、所提供的材料、应聘资格和条件等进行审查,审查不合格的不予报名。在招聘过程中发现有材料不齐或提供虚假信息等情况的,随时取消应聘资格。
  (五)缴费方式
  资格审查合格人员,现场缴费,报名费、考务费每人60元。
  (六)开考比例
  本次招聘不设开考比例。
  四、考试
  考试分为笔试和面试。
  (一)笔试。主要测试应聘人员的基础理论知识。笔试时间、地点另行通知,应聘人员凭《居民身份证》参加考试。考生需准备黑色碳素笔。
  笔试采取闭卷的方式进行,实行百分制,满分100分,不设及格分数线。笔试成绩在延边州教育局网站公布(http://www.ybedu.net/)。
  (二)面试。笔试结束后,按招聘岗位计划1:3的比例,按笔试成绩由高分到低分的顺序,确定面试人选;不足1:3比例的,按实际参考人数确定面试人选;如多人笔试成绩相同且同时进入1:3比例的,一并进入面试。具体面试时间、地点、方式另行通知。
  面试满分为100分,及格线为60分。采取结构化面谈,主要测试应聘人员的综合协调等相关能力。
  考生面试顺序通过抽签决定,面试成绩当场公布,并在网上公布。
  (三)成绩计算方法
  面试结束后,按笔试成绩、面试成绩两部分计算考试总成绩,满分100分,及格线为60分,其中笔试成绩、面试成绩分别占45%、55%;考试成绩相同,以面试成绩高者优先;笔试成绩、面试成绩均相同则组织成绩相同人员进行再次面试。计算考生成绩时,保留小数点后两位。总成绩未达到60分的,取消进入体检资格。
  五、体检、考察
  面试结束后,延边职业技术学院根据应聘人员成绩由高到低排名,按1:1的比例确定体检对象。因参加体检人员体检不合格等原因造成缺额的,根据应聘人员成绩从高分到低分依次递补体检人员。体检费用由应聘人员自理,体检的具体时间另行通知。
  延边职业计划学院对体检合格的应聘人员进行考察。考察内容主要包括应聘人员政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等。
  六、公示
  经面试、体检、考察合格的应聘人员,确定为拟聘用人员,在网上公示拟聘用人员名单,公示时间不少于7天,接受社会监督。
  七、聘用及待遇
  公示结果不影响聘用的,按规定签订聘用合同,明确双方的权利、义务和待遇。被聘用人员应在规定时间到延边职业技术学院报到,逾期未报到的,取消聘用资格。被聘用人员按相关程序规定实行试用期,试用期为6个月。试用期满考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。被聘用人员的工资,依据延吉市最低工资标准两倍核定,并缴纳社会保险。
  八、信息发布及政策咨询
  延边州教育局网站为本次招聘考试的工作网站,有关考试的信息及相关事项,均通过此网站进行发布,请注意查询。
  联系人:王冬梅
  联系电话:0433-2250566
  延边职业技术学院
  2019年5月7日
 

点击分享此信息:
没有了   |   下一篇 »
RSS Tags
返回网页顶部
CopyRight 2019 http://www.jlgwyw.org/ All Rights Reserved 苏ICP备15022290号-34
(任何引用或转载本站内容及样式须注明版权)XML